Déhora Research helpt zijn opdrachtgevers met het formuleren van de onderzoeksvraag, het uitvoeren van de studie, het helder rapporteren van de resultaten en het vertalen van de bevindingen in concrete aanbevelingen en creatieve oplossingen. Hierbij hebben wij niet alleen oog voor bedrijfsmatige belangen, maar ook voor sociale en ergonomische belangen. Ook ontwikkelen wij instrumenten en evalueren wij werktijdinterventies.

Déhora is flexibel in zijn aanpak en kiest de methode die het beste past bij de vraagstelling. Hoewel elk onderzoek maatwerk is, beschikt Déhora Research over een aantal gestandaardiseerde meetinstrumenten. Deze instrumenten zijn ontwikkeld op basis van ervaring met het onderwerp en hebben hun meerwaarde reeds bij menig bedrijf bewezen. Gestandaardiseerde meetinstrumenten hebben het voordeel dat zij relatief goedkoop kunnen worden ingezet, terwijl het mogelijk blijft om aan de specifieke wensen van de opdrachtgever tegemoet te komen.

Déhora Research verricht onder meer onderzoek naar:

sociale en ergonomische aspecten van werken in de onregelmatigheid;
werkaanbod, werklast en werkdruk(-beleving);
optimalisatie van de personele inzet;
openings- en bedrijfstijden;
flexibele werktijden c.q. alternatieve roostertechnieken;
medewerkerstevredenheid;
tijdgerelateerde arbeidsvoorwaarden;
verhogen arbeidsaanbod van vrouwen;
balans tussen werk en privé;
maatschappelijke tijdsordening.

Graag gaan we vrijblijvend het gesprek met u aan om te bekijken of en op welke manier planning
kan worden ingezet om uw bedrijfsresultaten te helpen optimaliseren. Als onafhankelijk expert met
25 jaar ervaring zijn wij bovendien als geen ander in staat om de belangen van werkgevers en
werknemers met elkaar in balans te brengen. Onze deskundige adviseurs maken graag tijd voor u!
Neem vrijblijvend contact met ons op als u meer wilt weten.

Activiteitenkalender
Op onze activiteitenkalender vindt
u een overzicht van alle workshops,
trainingen, cursussen, seminars en
bijeenkomsten rondom planning
die Déhora binnenkort organiseert.
LEES VERDER >>>

Onderzoek
Personele Inzet
Déhora heeft een onderzoek
opgezet dat in kaart brengt hoe
ondernemingen presteren op
personele inzet en waar u als
organisatie staat in de markt.
Vul de vragenlijst in en ontvang
een samenvatting op maat!
LEES VERDER >>>

Zelfroosteren
Door inzet van de juiste software
is het voor moderne werknemers
eenvoudig om zelf hun roosters in
te delen. Door medewerkers invloed
op hun werktijden te geven nemen
de betrokkenheid bij het werk, de
motivatie en het werkplezier toe.
LEES VERDER >>>

Werktijdverkorting
Het herstel van de kredietcrisis
lijkt ingezet, maar nog steeds
worden bedrijven geconfronteerd
met (tijdelijke) overproductie.
Onder bepaalde voorwaarden kan
werktijdverkorting een oplossing
vormen. Niet elke organisatie komt
hier echter voor in aanmerking.
LEES VERDER >>>

TIJDschrift
Via onze digitale nieuwsbrief
‘TIJDschrift’ houden we onze
opdrachtgevers en relaties op de
hoogte van de laatste inzichten en
ontwikkelingen binnen ons
vakgebied. Meld u aan voor onze
kosteloze nieuwsbrief om op de
hoogte te blijven van het nieuws.
MELD U NU AAN >>>

Scan uw planning!
Organisaties met veel personeel
kunnen hun productiviteit vaak
eenvoudig met 10-15% verhogen
door optimalisatie van de planning.
Met de PlanScan van Déhora krijgt
u grip op en inzicht in de planning.
Door middel van optimalisatie van
de personeelsplanning worden de
effectiviteit en efficiency van uw
roosters en planning verbeterd.
LEES VERDER >>>

Management Opleidingen
Via de Plannersacademy leidt
Déhora al vele jaren planners en
werkvoorbereiders op. Inmiddels
richten we ons met een uitgebreid
aanbod van opleidingen ook op
de collega’s van planners. Via onze
opleidingen voor o.a. managers en
OR leden wordt de planning beter
ingebed binnen een organisatie.
LEES VERDER >>>

Advanced Planning
De zogenaamde ‘Advanced Planning
Systems’ kunnen een belangrijke
rol spelen bij de controle op een
complexe planning. Déhora kan u
ondersteunen bij de analyse, de
pakketselectie, management van
het project en de implementatie.
LEES VERDER >>>

Op de pagina ‘Actueel’ vindt u een
compleet overzicht van de seminars, cursussen en workshops die in de
komende maanden gepland zijn.
LEES VERDER >>>

Onderzoek op maat!

Déhora Research staat voor onafhankelijk, objectief,
deskundig en toepassingsgericht onderzoek voor een
klantenkring die bestaat uit ondernemingen (zowel
management als werknemersvertegenwoordigingen),
werkgevers- en werknemersorganisaties en
beleidsverantwoordelijke overheidsinstellingen.

Onderzoek Personele Inzet

Doe mee en bepaal uw positie in de markt!

Er bestaat grote diversiteit in de manier waarop organisaties hun personeel inzetten. Verschil in bedrijfstijden, arbeidstijdregelingen, beschikbaarheid van personeel, fluctuaties in het werkaanbod, vergrijzing: slechts een greep uit de vele factoren die invloed hebben op het proces van personeelsplanning. Welke uitdagingen ondervindt u? Welke maatregelen neemt u om in te spelen op de huidige maatschappelijke ontwikkelingen? In hoeverre verschilt uw aanpak van die van de concurrenten? Laat u zich door hen leiden of vaart u uw eigen koers?

Bepaal uw positie in de markt
Om deze vragen te kunnen beantwoorden heeft Déhora een benchmarkonderzoek opgezet. Het onderzoek brengt op structurele wijze in kaart hoe ondernemingen presteren op personele inzet en waar u als organisatie staat in de markt. Nooit eerder is er een onderzoek geweest dat op grote schaal de verschillende onderwerpen rondom personele inzet onder de loep neemt. De resultaten van het onderzoek dragen niet alleen bij aan het vergroten van uw kennis over personele inzet, de antwoorden stellen u eveneens in staat de effectiviteit van uw planorganisatie te optimaliseren.

Ontvang een samenvatting van de resultaten
Als dank voor uw deelname ontvangt u een rapportage met daarin een samenvatting van de resultaten. In deze rapportage wordt uw positie ten opzichte van vergelijkbare organisaties in kaart gebracht. Daarnaast verloten we onder 12 deelnemers een Masterclass Personele Inzet t.w.v. €395,-.

Deelname aan het onderzoek
Meedoen aan het onderzoek is eenvoudig en kosteloos.
Ga naar www.dehora.nl/onderzoek en vul uw naam en e-mailadres in.
U ontvangt direct een link die u leidt naar de vragenlijst. Het invullen van de vragenlijst bedraagt circa 20 minuten. Het onderzoek loopt vanaf 1 december 2011. Eind februari 2012 worden de eerste resultaten verwerkt en u ontvangt spoedig daarna de rapportage.

Uw antwoorden zijn vertrouwelijk
Graag staan we extra stil bij de vertrouwelijkheid van uw gegevens. De door u opgegeven gegevens worden alleen gebruikt om u uit te nodigen voor het onderzoek. Alle antwoorden die u geeft, worden eveneens vertrouwelijk behandeld en alleen gebruikt voor onderzoeksdoeleinden. De resultaten zijn niet herleidbaar naar individuele organisaties.

Wij stellen uw mening zeer op prijs en hopen dat we op uw deelname kunnen rekenen!

Contact
Indien u naar aanleiding van de resultaten behoefte heeft aan een persoonlijke toelichting, staan onze adviseurs uiteraard voor u klaar. Hebt u vragen over dit onderzoek?
Stuur een e-mail naar research@dehora.nl of neem rechtstreeks contact op met Déhora Consultancy Group via 020-4044042.

Wilt u alle informatie nog eens rustig nalezen of bespreken met een collega?
>>> Download hier de Flyer Onderzoek Personele Inzet.

De Masterclass vindt eenmalig plaats op een door Déhora vastgestelde datum.
De datum zal tijdig aan de prijswinnaars bekend worden gemaakt. Het is niet mogelijk
om de waarde van de masterclass in te wisselen voor geld of voor andere diensten van Déhora.

Déhora Research